มีค่าใช้จ่าย

Virtual Training: อบรมออนไลน์ หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมและค่าใช้จ่าย

อบรมวันที่ 24 เมษายน 2567
จำนวนคนดู 1 ครั้ง
Virtual Training: อบรมออนไลน์ หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมและค่าใช้จ่าย
ขอเชิญอบรม หลักสูตร หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมและค่าใช้จ่าย
- รอบที่ 1 วันที่ 24 เมษายน 2567 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 2 วันที่ 10 มิถุนายน 2567 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 3 วันที่ 21 สิงหาคม 2567 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 4 วันที่ 18 กันยายน 2567 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 5 วันที่ 14 ตุลาคม 2567 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 6 วันที่ 17 ธันวาคม 2567 เวลา 09:00 - 16:00
สอนโดยกัณฑ์เอนก เอี่ยมปัญญาสกุล
ราคา 2500 บาท / ท่าน
เรียนออนไลน์ผ่าน Zoom รูปแบบ Virtual Training

เนื้อหาหลักสูตร
         ปัจจุบันหลายองค์กรต้องเผชิญกับสภาวการแข่งขันอย่างรุนแรงทางด้านการตลาด อีกทั้งยังเจอกับการแข่งขันด้านการสรรหาบุคลากรที่มีความรู้ มีทักษะ มีประสบการณ์ และความชำนาญเฉพาะด้าน จึงเป็นสาเหตุให้องค์กรต้องการที่จะพัฒนาบุคลากรภายในให้มีความเชี่ยวชาญ และสามารถทอดความรู้ ทักษะ ประสบการณ์ เฉพาะด้านให้กับพนักงานคนอื่น เพื่อให้บรรลุผลตามวัตถุประสงค์ขององค์กร
         หลักสูตร ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรและค่าใช้จ่าย เน้นเนื้อหาที่สอดคล้องกับกฎหมายและระเบียบข้อบังคับของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งเพื่อให้ผู้ที่รับผิดชอบในการพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร เรียนรู้ขั้นตอน เทคนิค ในการจัดทำเอกสาร การดำเนินการอบรม การยื่นเอกสารขึ้นทะเบียนอบรม ยื่นเอกสารค่าใช้จ่ายอบรม เพื่อให้กรมพัฒนาฝีมือแรงงานรับรอง


     1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเกิดความรู้ ความเข้าใจ กฎหมายและระเบียบข้อบังคับของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
     2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ เข้าใจ ขั้นตอนการดำเนินการจัดอบรมตามระเบียบข้อบังคับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
     3.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ เข้าใจ ขั้นตอนการยื่นหลักสูตรและค่าใช้จ่าย เพื่อขอรับรองจากกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
 


หัวข้ออบรม

     1. เรียนรู้ข้อบังคับ
             - ความรู้เบื้องต้นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
             - กฎระเบียบข้อบังคับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
             - Update  กฎระเบียบล่าสุด พร้อมขั้นตอนการดำเนินอบรมแบบออนไลน์
             - ขั้นตอนการพิจารณาของเจ้าหน้าที่กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน

     2. เรียนรู้เอกสารและขั้นตอน
             - เอกสารต่าง ๆ ที่ใช้ในการติดต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
             - การจัดทำเอกสารที่ถูกต้องการยื่นขอรับรอง
             - ขั้นตอนการจัดฝึกอบรม 3 ช่วง (ก่อน-ขณะ-หลัง)
     3. เรียนรู้ระบบ E Service
             - ขั้นตอนการยื่นรับรองผ่านระบบ E Service
             - ขั้นตอนการติดตามผลผ่านระบบ E Service
             - ขั้นตอนการจัดทำแบบเงินสมทบกองทุนพัฒนาฝีมือแรงงาน (สท.2)
             - Update ข้อบังคับใหม่ พ.ศ. 2564

     4. ภาคปฎิบัติ
             - จัดทำเอกสารรายละเอียดเนื้อหาหลักสูตร
             - ดำเนินการยื่นรับรองหลักสูตรและค่าใช้จ่ายผ่าน E Service
             - ดำเนินการยื่นแบบเงินสมทบกองทุน (สท.2) ผ่าน E Service
             - สรุปเนื้อหาหลักสูตร
             - ถาม/ตอบ

รูปแบบการการอบรม (Methodology)
             - การบรรยาย  40%
             - กิจกรรมกลุ่ม / ฝึกปฏิบัติ และการนำเสนอผลงานกลุ่ม 50%
             - กรณีศึกษา 10%

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ
     1.ผู้เข้าอบรมสามารถเข้าใจหลักการและข้อบังคับตามกฎหมายของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
     2.ผู้เข้าอบรมสามารถเรียนรู้ขั้นตอน และวิธีการจัดทำเอกสารเพื่อยื่นรับรองหลักสูตรได้อย่างถูกต้อง
     3.ผู้เข้าอบรมสามารถนำเทคนิคต่าง ๆ ไปประยุกต์ใช้ เพื่อรักษาผลประโยชน์ขององค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
     4.ผู้เข้าอบรมสามารถวางแผนการอบรมภายในองค์กร และสามารถจัดอบรมตามที่กฎหมายกำหนดได้






คำค้นประกาศนี้ Tags: ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน, กรมพัฒนาฝีมือแรงงานเพื่อรับรองหลักสูตร, อบรม การจัดทำเอกสารที่ถูกต้องการยื่นขอรับรอง, อบรมออนไลน์, อบรม online, อบรม ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

เพื่อให้เกิดความเข้าใจ บทบาทหน้าที่ในการบริหารงานบุคคล ตามข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015
เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ รู้จักงานเลขานุการอย่างถูกต้อง ทันยุค ทันสมัยกับการทำงานกับเจ้านายในแต่ช่วงวัย (Generation) ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ผู้ที่ผ่านการอบรม จะได้รับวุฒิบัตรจาก กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม กระทรวงอุตสาหกรรมไม่เสียค่าใช้จ่ายในการอบรม 1 ท่าน สมัครได้ 1 หลักสูตร
ขอเชิญเข้าอบรม หลักสูตร ระบบรักษาความปลอดภัยในระบบปฏิบัติการ Unix เบื้องต้น รุ่นที่ 0003 วันที่ 17 มีนาคม 2559 เวลา 09.00-17.00
เพื่อสร้างลักษณะพฤติกรรมที่พึงประสงค์ในการทำงานให้แก่ผู้บริหาร เสริมสร้างทัศนคติและเปลี่ยนแปลงแนวความคิดในการทำงานที่ถูกต้อง
พร้่อมไหม..ที่จะปฏิวัติแนวคิด สร้างพื้นที่สีขาวคืนกลับสู่สังคม รู้จักกับ 3 โครงการใหม่ แห่งการขับเคลื่อน คนรุ่นใหม่
งานจัดซื้อเป็นงานพื้นฐานที่ทุกองค์กรต้องมี ไม่ว่าจะเป็นรูปตัวบุคคล หรือเป็นหน่วยงาน และเป็นหน้าที่ที่สำคัญมากๆ ซื้ออย่างไร ! ประสานงานอย่างไร ! ถึงไม่มีปัญหา ! และไม่เป็นจัดซื้อ...
เพื่อให้นายจ้าง ฝ่ายบุคคล และหัวหน้างาน ได้นำความรู้ไปประยุกต์ใช้บริหารทรัพยากรบุคคลในองค์กรให้สอดคล้องกับ พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลได้
การกำหนดเป้าหมายขององค์กร และทิศทางในการทำงาน ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ ( Vision )และพันธกิจ ( Mission ) ขององค์กร เป็นสิ่งจำเป็นอย่างยิ่ง เนื่องจากจะทำให้พนักงานที่ทำงานในองค์กร...