มีค่าใช้จ่าย

Virtual Training: อบรมออนไลน์ เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมายองค์กร

อบรมวันที่ 19 ธันวาคม 2568
จำนวนคนดู 232 ครั้ง
Virtual Training: อบรมออนไลน์ เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมายองค์กร
ขอเชิญอบรม หลักสูตร เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมายองค์กร
- รอบที่ 1 วันที่ 07 พฤษภาคม 2568 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 2 วันที่ 31 กรกฎาคม 2568 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 3 วันที่ 10 กันยายน 2568 เวลา 09:00 - 16:00
- รอบที่ 4 วันที่ 19 ธันวาคม 2568 เวลา 09:00 - 16:00
สอนโดยกัณฑ์เอนก เอี่ยมปัญญาสกุล
ราคา 2500 บาท / ท่าน
เรียนออนไลน์ผ่าน Zoom รูปแบบ Virtual Training

เนื้อหาหลักสูตร

หลักการและเหตุผล (Introduction)

     การดำเนินธรุกิจในปัจจุบันเพื่อให้ได้เปรียบคู่แข่งและสามารถก้าวสู่อันดับต้นของสายธุรกิจนั้น องค์กรต้องมีการบริหารจัดการภายในอย่างเป็นระบบ และมีการสร้างแรงจูงใจให้พนักงานทุกระดับมีค่านิยมในการทำงานร่วมกันอย่างมืออาชีพ พร้อมทั้งปลูกฝังการรับรู้และความมุ่งมั่นในการทำงานเป็นทีม เพื่อพิชิตเป้าหมายขององค์กร

     หลักสูตร เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมายองค์กร มุ่งเน้นพัฒนาทักษะและเทคนิคที่สำคัญในการทำงานร่วมกัน อาทิ เทคนิคการมีส่วนร่วม เทคนิคการวิเคราะห์ความต้องการและความแตกต่างของมนุษนย์ พร้อมทั้งเรียนรู้ทักษะการตั้งเป้าหมาย ทักษะการวิเคราะห์เป้าหมาย และทักษะการแก้ไขปัญหาในการทำงานร่วมกัน เพื่อการบรรลุเป้าหมายขององค์กร  

วัตถุประสงค์  (Objective )

   1.  เพื่อให้ผู้อบรมเรียนรู้เทคนิคการทำงานร่วมกัน และการสร้างแรงจูงใจในการทำงาน

   2.  เพื่อให้ผู้อบรมสามารถวิเคราะห์เป้าหมายของตนเอง เป้าหมายของผู้อื่น และเป้าหมายขององค์กรได้

   3.  เพื่อให้ผู้อบรมสามารถนำความรู้ และเทคนิคที่ได้รับไปปรับใช้ในการทพชำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ


หัวข้ออบรม

   1. สร้างความตระหนักในการเรียนรู้ร่วมกัน

   2. ปรับ Mind การทำงานร่วมกัน

   3. หัวใจสำคัญในการทำงานร่วมกัน

   4. การทำงานร่วมกันด้วยหลัก 5ป

Workshop  ความสำคัญของการทำงานเป็นทีม

   5. เรียนรู้พฤติกรรมของมนุษย์

   6. เรียนรู้ความแตกต่างของมนุษย์

   7. เทคนิคการปรับตัวในการทำงานร่วมกัน

   8. เทคนิคสร้างแรงจูงใจในการทำงาน

Workshop  วิเคราะห์พฤติกรรมตนเองและผู้อื่น

   9. เรียนรู้ความต้องการของมนุษย์ 5 ระดับ

   10. เรียนรู้ความแตกต่างของมนุษย์

   11. เทคนิคการสร้างมนุษยสัมพันธ์ 6 STEP

Workshop  ทำลายกำแพงความคิดด้วย 7B

   12. บทสรุป

   13. กุญแจสำคัญสำหรับการทำงานร่วมกัน

   14. อุปสรรคในการทำงานร่วมกัน

   15. สรุปหัวใจสำคัญในการทำงานร่วมกัน

   16. สร้างความตระหนักการทำงานร่วมกันอย่างมืออาชีพ

   17. ถาม-ตอบ

Workshop  วิเคราะห์ ข้อดี-ข้อเสีย ในการทำงานร่วมกัน

รูปแบบการการอบรม (Methodology)

   1. การบรรยาย  40%

   2. กิจกรรมกลุ่ม / ฝึกปฏิบัติ และการนำเสนอผลงานกลุ่ม 50%

   3. กรณีศึกษา 10%



สำรองที่นั่งได้ที่ 0944896364 หรือไลน์ไอดี @seminardd
หลักสูตรนี้สามารถจัดเป็น INHOUSE สำหรับองค์กรได้นะคะ




คำค้นประกาศนี้ Tags: หลักสูตร เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมาย, เทคนิคการทำงานร่วมกัน เพื่อพิชิตเป้าหมายองค์กร, อบรม การทำงานเป้นทีม, อบรม หลักสูตร เทคนิคการทำงานร่วมกัน, อบรม การทำงานร่วมกัน, อบรมออนไลน์

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

ฝึกสารจำเป็นให้เปลี่ยนเป็นพลังชี่ ฝึกชี่ให้เปลี่ยนเป็นจิตวิญญาณ ฝึกจิตวิญญาณคืนสู่ความว่าง ฝึกความว่างเข้าสู่วิถี (นิพพาน) ผลคือ มีอายุยืนยาวโดยไม่แก่ชรา
ปั้น HR พันธุ์แกร่งให้องค์กร (THE STRONG HR VER.1.0 (Competency Based)) รุ่นที่ 2 วันที่ 24 มกราคม 2560
เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมผู้เริ่มต้นธุรกิจและทายาทธุรกิจด้านเทคโนโลยี
เพื่อทำให้ผู้จัดการเรียนรู้และเข้าใจบทบาทของผู้จัดการยุคใหม่ที่เหมาะกับ Style ของตัวเอง
ขอเชิญผู้สนใจเข้าร่วมอบรมหลักสูตร “การติดตั้งระบบ IPv6 บนระบบ IPv4” รุ่นที่ 1
ขอเชิญผู้สนใจเข้าร่วมอบรมหลักสูตร “พื้นฐานอิเล็กทรอนิกส์ฝังตัว (Arduino)”
หลักสูตรนี้ต้องการให้ผู้เข้ารับการอบรมได้รับความรู้ในการโปรแกรม PLC ในระดับสูง และเทคนิคในการเขียนโปรแกรมในแบบต่างๆ เช่นการเขียนโปรแกรมจากโฟลว์ชาร์ต การโปรแกรมควบคุมกระบวนการด้ว...
ฟรี ศึกษาดูงาน เทคโนโลยีการอนุรักษ์พลังงานโรงงานอุตสาหกรรม อาคารธุรกิจ และบ้านประหยัดพลังงาน กิจกรรมสร้างเครือข่ายธุรกิจและศึกษาดูงาน “เทคโนโลยีการอนุรักษ์พลังงานโรงงานอุตสาหกรร...
เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมเข้าใจแนวคิดการ หลักการ วิธีการ การวางแผนและควบคุมการผลิต สามารถนำความรู้ที่ได้รับไปประยุกต์ใช้ในการทำงานได้