มีค่าใช้จ่าย
PDPA For HR พ.ร.บ คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ปี 2562 สำหรับฝ่ายบริหารงานบุคคล
อบรมวันที่ 05 กรกฎาคม 2565
จำนวนคนดู 1024 ครั้ง
➢ หลักการและความสำคัญของพรบ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
➢ สาระสำคัญของ พรบ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
➢ สิ่งที่ฝ่าย HR ต้องดำเนินการตาม พรบ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
➢ ตัวอย่างเอกสารต่างๆ สำหรับงาน HR ที่ต้องใช้ในการปฎิบัติตาม พรบ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
บรรยายโดย "อ.สุวรรณโชติ ศิริมหาศาล (อ.กวาง)”
หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ
ผู้ส่งออกและผู้นำเข้า และผู้ที่เกี่ยวข้องจำเป็นต้องรู้หลักเกณฑ์พื้นฐานที่สำคัญของกฎหมายศุลกากร หน้าที่และความรับผิดของผู้นำของเข้าหรือผู้ส่งของออก
ฝึกทักษะกิจกรรมการเรียนรู้ การพัฒนาศักยภาพผู้นำรุ่นใหม่ (New Age Leadership) ด้วยการประยุกต์ใช้ CPA กับการปฏิบัติงานจริง และสื่อสารกับทีมงานอย่างมี
เสนอความเข้าใจพฤติกรรมเชิงลึกของนักท่องเที่ยวจีนและพฤติกรรมการซื้อสินค้าของนักท่องเที่ยวจีน
ต้องมีมาตรฐานความปลอดภัย มีชีวอนามัยที่ดี
เพื่อสามารถจัดระเบียบการไหลของงานในระบบผลิต และติดตามการทำงานนั้นว่าเป็นไปตามแผนที่ได้วางไว้หรือไม่ เพื่อที่จะได้สามารถแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นได้ทันเวลา หรือเป็นการเตรียมและ...
การประเมินผลงานคือการนำผลการปฏิบัติงานมาเปรียบเทียบกับเป้าหมายที่คาดหวัง ซึ่งความคาดหวัง
1. รู้จักตนเอง และ ตระหนักในคุณค่าของตนเอง - เพื่อนร่วมงาน 2. สร้างพลังจูงใจในการทำงาน และสามารถฟื้นตัวเองได้ในภาวะวิกฤต
เพื่อสนับสนุนให้ประเทศไทยก้าวไปสู่การเป็นผู้นำด้านพลังงานแสงอาทิตย์ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิค (AEC)
Six Sigma คือ แนวทางการพัฒนาองค์กรที่มีประสิทธิภาพสูงและเป็นเครื่องมือพื้นฐานทางสถิติทางการบริหารเชิงกลยุทธ์ที่มีระเบียบแบบแผนในการปฏิบัติอย่างชัดเจน เพื่อมุ่งเน้นการลดความผันแป...
ขอขอบคุณที่ท่านแวะเข้ามาหาความรู้เพิ่มเติมในเวปของเรา เรามีความยินดีเป็นอย่างยิ่งที่จะเป็นส่วนช่วยทำให้ท่านก้าวไปข้างหน้าเพื่ออนาคตที่ดี
Copyright © 2569 iliketraining.com. All Rights Reserved. This page was generated in 0.06 seconds.