มีค่าใช้จ่าย
สัมมนาออนไลน์ หลักสูตรการควบคุมการเปลี่ยนแปลง และการนำไปใช้ อย่างมีประสิทธิภาพ (4M Change Control & Effective Implementation)
อบรมวันที่ 15 กรกฎาคม 2564
จำนวนคนดู 1353 ครั้ง
•กิจกรรมคุณภาพคือความต้องการของลูกค้า
•เหตุผลที่ต้องเปลี่ยนแปลง (เปลี่ยนก่อนที่จะถูกบังคับให้เปลี่ยน)
•ความสำคัญของการควบคุมการเปลี่ยนแปลง
•แนวทางการบริหารการเปลี่ยนแปลง
•เครื่องมือในการวิเคราะห์ 4M Change
•กิจกรรมค้นหา 4M Change
•ความสัมพันธ์ของ 4M กับกระบวนการผลิต
•เทคนิคการควบคุมความสม่ำเสมอ
•ประเภทการเปลี่ยนแปลง
•การจัดทำคู่มือและรายงานการเปลี่ยนแปลง
•การบ่งชี้เครื่องหมายของการเปลี่ยนแปลง
•กรณีศึกษาของบริษัทฯญี่ปุ่น และการฝึกปฏิบัติ
•สรุปสิ่งที่ได้ความเข้าใจแบบไม่ต้องสรุป
สัมมนาออนไลน์ผ่าน zoom วันที่ 15 ก.ค 64
เวลา 09.00 - 12.00 น.
ราคา 1500 (ยังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม)
สอบถามเพิ่มเติมได้ที่ 0944896364
หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ
เถ้าแก่ใหม่หรือผู้ประกอบการรายใหม่ ผู้ประกอบการอิสระกำลังเป็นที่สนใจของทั้งภาครัฐและเอกชนโดยยอมรับกันว่า เถ้าแก่ใหม่นั้น จะเป็นรากฐานสำคัญของธุรกิจ SME ขนาดกลางและขนาดย่อม
Tess training เป็นสถาบันผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรม ทั้งการฝึกอบรมการขาย อบรมการบริการ และอบรมเฉพาะทางต่างๆ โดยทางสถาบันจะให้บริการใน 3 รูปแบบ คือ Public training , In-house trai...
ธุรกิจบริการมีลักษณะพิเศษที่แตกต่างจากธุรกิจอุตสาหกรรมการผลิตและการซื้อขาย โดยเฉพาะเรื่องการสร้างประสบการณ์ การส่งมอบ และการควบคุมคุณภาพการบริการ ซึ่งผู้นำองค์กรและทีมงานบริการจ...
1. เพื่อที่จะให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรม ได้เรียนรู้เทคนิคภาคปฏิบัติ ในการวิเคราะห์ และสื่อสารจูงใจ ผู้ใต้บังคับบัญชา ให้เปลี่ยนพฤติกรรมการปฏิบัติงาน เพื่อให้ได้ผลงานต...
พัฒนาทักษผู้นำในตนเองได้ด้วย WBI โปรแกรมประเมินตนเองที่ได้รับการยอมรับจากองค์กรชั้นนำ
การคัดเลือกบุคลากร เพื่อเข้ามาพัฒนาและบริหารองค์กรเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่ง จะต้องมีการวางแผนและวิเคราะห์ความต้องการทางด้านกำลังคนเสียก่อน และควรจะพิจารณาตามความเหมาะสมตามประเภทของ...
องค์กรต่างพยายามลงทุนเพื่อปรับปรุงกระบวนการปฏิบัติงานหรือนำเอาเทคโนโลยีใหม่ๆ เข้ามาใช้เพื่อลดหรือควบคุมต้นทุนการปฏิบัติงาน ลดความสูญเสีย และป้องกันมิให้ปัญหาเกิดขึ้นซ้ำโดยเฉพาะก...
หลักสูตรนี้ มุ่งหวังที่จะเปิดประเด็นแนวคิด มุมมองจากผู้บริหาร หรือ ธุรกิจที่คาดหวังจากรายงานต่าง ๆจาก HR เพื่อบ่งชี้ วัดผล หรือสะท้อนประสิทธิภาพและประสิทธิผล ในด้านต่าง ๆขององค์...
"หากคนเก่งขององค์กร คือกุญแจสำคัญของความสำเร็จ เราจะบริหารและวางแผน HR อย่างไร?"
ขอขอบคุณที่ท่านแวะเข้ามาหาความรู้เพิ่มเติมในเวปของเรา เรามีความยินดีเป็นอย่างยิ่งที่จะเป็นส่วนช่วยทำให้ท่านก้าวไปข้างหน้าเพื่ออนาคตที่ดี
Copyright © 2569 iliketraining.com. All Rights Reserved. This page was generated in 0.04 seconds.