มีค่าใช้จ่าย

Public Training : Design Thinking การคิดเชิงออกแบบเพื่อพัฒนาการทำงาน (15 กรกฎาคม 2565)

อบรมวันที่ 15 กรกฎาคม 2565
จำนวนคนดู 657 ครั้ง
Public Training : Design Thinking การคิดเชิงออกแบบเพื่อพัฒนาการทำงาน (15 กรกฎาคม 2565)

หลักการและเหตุผล :

ด้วยบริบทในสังคมที่เปลี่ยนไป องค์กรจำเป็นต้องคิด ออกแบบ พัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าสมัยใหม่ Design Thinking เป็นเครื่องมือที่จะช่วยให้บุคลากรในองค์กรได้มีรูปแบบวิธีการคิด หาคำตอบ และแก้ปัญหา โดยใช้แนวคิดเชิงนวัตกรรมมาใช้ร่วมกับวิธีการใหม่ๆที่ถูกพัฒนาขึ้นเพื่อรับมือกับการแข่งขันในโลกยุคใหม่ที่การทำงานแบบเดิมไม่สามารถนำพาองค์กรไปสู่เป้าหมายได้

 

สิ่งที่ผู้เข้าอบรมจะได้รับ

1.      ตระหนักถึงความสำคัญ และเห็นประโยชน์ของการคิดเชิงออกแบบ

2.      สามารถเข้าใจหลักการและใช้การคิดเชิงออกแบบพัฒนาการทำงานได้

3.      เครื่องมือที่จะช่วยให้การประชุมระดมสมองเกิดประสิทธิภาพอย่างแท้จริง

4.      เข้าใจความต้องการที่แท้จริงของลูกค้า เพื่อนร่วมงาน องค์กร เพื่อออกแบบการทำงานที่มีประสิทธิภาพและตอบสนองความต้องการได้

 

เนื้อหาหลักสูตร

Module 1 Empathize

·         หลักการเข้าถึงหัวใจของ user

·         ค้นหาความต้องการที่ซ่อนอยู่

·         วิธีการได้มาซึ่งข้อมูล

            Module 2 Define

·         สกัดข้อมูลหา Need & Insight

·         ค้นหา point of view ที่ตรงประเด็น

Module 3 Ideate

·         เทคนิคการสร้างไอเดียผ่านการระดมสมอง

·         เครื่องมือในการรวบรวมความคิดที่หลากหลาย

Module 4 Prototype & Test

·         สร้างต้นแบบผลิตภัณฑ์

·         รับฟัง feedback จาก user

·         เพื่อนำไปปรับปรุงแก้ไข

 

อาจารย์ภาณุพันธ์  รัตนโชติ

 

โรงแรมโนโวเทล กรุงเทพ สุขุมวิท 20

 

บุคคลทั่วไป ท่านละ 3,900 บาท

สมาชิก / โอนเงินก่อน 1 สัปดาห์ ท่านละ 3,500 บาท

ลงทะเบียน 3 ท่านขึ้นไป ท่านละ 3,200 บาท

ลงทะเบียน 5 ท่านขึ้นไป ท่านละ 2,900 บาท

**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%**

 

รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่

 

ลงทะเบียน Online  คลิ๊ก !!

 

บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด

เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4 ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี 12130

www.knctrainingcenter.com

knctrainingcenter@hotmail.com
โทร. : 02-157-9083, 062-315-5283





หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรม-สัมมนา มีความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับการประเมินผล การติดตามผลการฝึกอบรม และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรมมอย่างมีระบบที่ดี
เพื่อให้สามารถคัดเลือก ประเมินผู้ผลิต ผู้ขาย หรือผู้ให้บริการจากแหล่งภายนอกตามข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015
เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินกิจการให้สอดคล้องกับพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งงานบริหารทรัพยากรบุคคล
งานจัดซื้อเป็นงานพื้นฐานที่ทุกองค์กรต้องมี ไม่ว่าจะเป็นรูปตัวบุคคล หรือเป็นหน่วยงาน และเป็นหน้าที่ที่สำคัญมากๆ ซื้ออย่างไร ! ประสานงานอย่างไร ! ถึงไม่มีปัญหา ! และไม่เป็นจัดซื้อ...
ความสำเร็จขององค์กรที่เติบโตได้อย่างมั่นคงและยั่งยืน ไม่เพียงแค่การมีทิศทางและกลยุทธ์การจัดการที่ดีเท่านั้น แต่ผู้บริหารจะต้องสามารถบริหารทรัพยากรมนุษย์ให้เป็น ซึ่งคำว่า “เป็น” ...
ขอเชิญ อบรม หลักสูตร สุดยอด.....เจ้าหน้าที่งานธุรการอาชีพ ( SUPER ADMINISTRAITVE OFFICER ) #เป็นวิธีการอย่างหนึ่งของการพัฒนาองค์กรเพื่อให้สอดคล้องกับนโยบายและการดำเนินงานของ...
เพื่อสงเสริมใหผูประกอบธุรกิจและผูที่มีสวนเกี่ยวของกับการประกอบธุรกิจไดมีความรูความเขาใจในหนาที่ตามที่กฎหมาย ภายใตการกํากับดูแลของกรมพัฒนาธุรกิจการคา และกฎหมายอื่นๆ
เพื่อ ให้ความรู้ในเรื่องการสตาร์ทมอเตอร์อย่างปลอดภัย และได้ประสิทธิภาพสูงสุด
เพื่อให้สามารถควบคุมเอกสารในระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้มั่นใจในความพร้อมและความเพียงพอ เหมาะสมของเอกสารกับการใช้งานในแต่ละกระบวนการ