มีค่าใช้จ่าย

Online Training : 10 ทักษะพนักงานเพื่อการทำงานอย่างมืออาชีพ (12 กันยายน 2565)

อบรมวันที่ 12 กันยายน 2565
จำนวนคนดู 680 ครั้ง
Online Training : 10 ทักษะพนักงานเพื่อการทำงานอย่างมืออาชีพ (12 กันยายน 2565)

หลักการและเหตุผล (Introduction)

การดำเนินธุรกิจปัจจุบัน กำลังพลหลักในการขับเคลื่อนองค์กรให้เดินไปข้างหน้าอย่างมีประสิทธิภาพ คือ พนักงานระดับปฏิบัติการ โดยผ่านกระบวนการต่าง ๆ อาทิ การวางแผนงาน การสื่อสาร การประสานงาน และการแก้ไขปัญหา ดังนั้นองค์กรส่วนใหญ่จึงมุ่งให้ความสำคัญในการพัฒนา ความรู้ ความสามารถ กลุ่มพนักงานระดับปฏิบัติการ เพื่อให้เกิดความชำนาญ ความเชี่ยวชาญ และความเป็นมืออาชีพ ในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย

 

หลักสูตร 10 ทักษะพนักงานเพื่อการทำงานอย่างมืออาชีพ (10 Professional Skills) มุ่งเน้นการพัฒนาพนักงานระดับปฏิบัติการ ด้านการบริหารตนเอง การบริหารงาน และการทำงานเป็นทีม เพื่อให้เกิดมนุษยสัมพันธ์ภายในองค์กรที่ดี และเพื่อให้เกิดสัมพันธภาพภายนอกกับผู้ที่มีผลต่อการดำเนินธุรกิจขององค์กร และเพื่อเกิดประสิทธิภาพในการทำงานที่เป็นมืออาชีพ และเพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการขององค์กร ตลอดจนสามารถนำเทคนิคต่าง ๆ ไปปรับใช้และสร้างผลลัพธ์ที่ดี ในการบรรลุเป้าหมายขององค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ

 

วัตถุประสงค์  (Objective)

1.      เพื่อให้ผู้อบรมเรียนรู้ทักษะที่สำคัญในการบริหารตนเอง การบริหารงาน และการทำงานเป็นทีม 

2.      เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำความรู้ ทักษะ เทคนิค ไปปรับใช้ภายในองค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ

3.      เพื่อให้ผู้อบรมเพิ่มศักยภาพ ปรับเปลี่ยนมุมมอง ปรับเปลี่ยนวิธีการทำงานให้มีความเป็นมืออาชีพยิ่งขึ้น

4.      เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถถ่ายทอด หลักการ วิธีการ เทคนิค ให้กับผู้อื่นได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ

 

เนื้อหาการบรรยาย (Key Contents)

·       ทักษะการมีภาวะผู้นำ (Leadership Skill)

·       ทักษะการวางแผนงานอย่างมืออาชีพ (Planning Skill)

·       ทักษะการวิเคราะห์งานอย่างมืออาชีพ (Analysis Skill)

·       ทักษะการสื่อสารอย่างมืออาชีพ (Communication Skill)

·       ทักษะการสร้างมนุษยสัมพันธ์ (Relationship Skill)

·       ทักษะการบริหารเวลา (Time Management Skill)

·       ทักษะการคิดสร้างสรรค์ (Creative Thinking Skill)

·       ทักษะการปรับตัว (Adaptation Skill)

·       ทักษะการแก้ไขปัญหา (Problem Management Skill)

·       ทักษะการพัฒนา (Development Skill)

·       เสริมสร้างการเป็นพนักงานมืออาชีพ (Commitment)

·       สรุป ถาม / ตอบ

Workshop1   : เคลียร์ข้อมูลที่เป็นขยะในสมอง

Workshop2  : ฟัง จด คิด ทำ อย่างมืออาชีพ

Workshop3  : ป้อนข้อมูลที่เป็นประโยชน์เข้าสมอง

 

ระยะเวลาการฝึกอบรม (Time)  หลักสูตร ONLINE 3 ชั่วโมง เวลา 13.00-16.00 น.

 

รูปแบบการอบรม (Methodology)

1.      Zoom Online Meeting บรรยาย พร้อมยกตัวอย่างกรณีศึกษา สนทนาและตอบข้อซักถาม

2.      เอกสารประกอบการบรรยายจะจัดส่งเป็นไฟล์ PDF ให้ก่อนวันอบรม 2-3 วัน

 

อาจารย์กัณฑ์เอนก  เอี่ยมปัญญาสกุล

 

กำหนดการ    วันจันทร์ที่ 12 กันยายน 2565

สถานที่           Zoom Online Meeting

ราคา            1,500  บาท

- ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม

- นิติบุคคล สามารถหักภาษี ณ ที่จ่าย 3%

 

รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่

 

ลงทะเบียน Online  คลิ๊ก !!

 

บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด

เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4 ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี 12130

www.knctrainingcenter.com

knctrainingcenter@hotmail.com
โทร. : 02-157-9083, 062-315-5283





หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

เปิดมุมมองวิเคราะห์เสน่ห์ผ่านแหล่งท่องเที่ยว 77 จังหวัด เพื่อกระตุ้นการท่องเที่ยวไทย พร้อมชมนิทรรศการของที่ระลึกทั่วไทย สร้างแรงบันดาลใจผ่านการออกแบบ
เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้แลกเปลี่ยนความรู้กับวิทยากร ถ่ายทอดเทคโนโลยีจากต่างประเทศเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันให้แก่ภาคอุตสาหกรรม
รามเกียรติ์ ชุด รามราชจักรี โดยมีหนุมานเป็นทหารกองทัพหน้ายกข้ามมหาสมุทรมาเมืองลงกา เพื่อชิงนางสีดากลับคืน
เพื่อเสริมสร้างมูลค่าเพิ่ม (Value Added) ด้วยความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรมอย่างยั่งยืน ปัจจุบันตำแหน่งระดับ “นักบริหารจัดการยุค 4.0” ไม่ว่าจะประจำสายงานธุรการ สายงานทรัพยากรบุคค...
สอนออนไลน์ไม่เป็น ไม่รู้จะเริ่มต้นยังไง หลักสูตรนี้ช่วยคุณได้!! เรียนรู้กันเต็มๆ 2 วัน
เกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคลนั้น เป็นเรื่องจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องทำการเก็บรักษาข้อมูลไม่ว่าจะเป็นข้อมูลของลูกค้า ข้อมูลของลูกจ้าง หากข้อมูลเหล่านี้ถูกเผยแพร่โดยไม่ได้รับการอนุญาต ...
ปัจจุบันตำแหน่งระดับ “นักบริหารจัดการยุค 4.0” ไม่ว่าจะประจำสายงานธุรการ สายงานทรัพยากรบุคคล รวมถึงสายงานการเจรจาด้านการขาย สายงานจัดซื้อ ตลอดจนสายงานอื่นๆ ในโครงสร้างองค์กร มี...
เพื่อให้นายจ้าง ฝ่ายบุคคล และหัวหน้างาน ได้นำความรู้ไปประยุกต์ใช้บริหารทรัพยากรบุคคลในองค์กรให้สอดคล้องกับ พ.ร.บ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลได้
เรียนรู้ และทำความเข้าใจในขั้นตอนและวิธีการต่างๆ จะบริการอย่างไรทำให้ลูกค้าประทับใจ และกลับมาใช้บริการอีกในครั้งต่อๆไป - See more at: http://seminardd.com/1970/26165#sthash.gEaE...