มีค่าใช้จ่าย

Public Training : การจัดทำเอกสารตามระบบบริหารคุณภาพISO 9001:2015 (25 กุมภาพันธ์ 2565)

อบรมวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2565
จำนวนคนดู 1180 ครั้ง
Public Training : การจัดทำเอกสารตามระบบบริหารคุณภาพISO 9001:2015 (25 กุมภาพันธ์ 2565)

บทนำ

หลักสูตร “การจัดทำเอกสารตามระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015” นี้ เป็นหลักสูตรที่เหมาะอย่างยิ่งสำหรับองค์กรที่ต้องการเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจให้คณะกรรมการ คณะทำงานและบุคลากรในองค์กร ให้สามารถจัดทำเอกสารตามระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 ได้อย่างถูกต้องครบถ้วนตามข้อกำหนดในแต่ละข้อสำหรับทุกกระบวนการ ทั้งยังเป็นการรวบรวมและสรุปรายการเอกสารที่ต้องจัดทำตามระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 ไว้อย่างครบถ้วน เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพในการบริหารแต่ละกระบวนการ  สอดคล้องกับข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 ตามมาตรฐานสากล

 

วัตถุประสงค์ในการฝึกอบรม

1. เพื่อให้บุคลากรในองค์กรสามารถจัดทำเอกสารตามระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 แต่ละประเภทได้อย่างถูกต้องครบถ้วน สอดคล้องกับข้อกำหนดตามมาตรฐานสากล

2. เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินการและขับเคลื่อนระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 ได้อย่างต่อเนื่อง บรรลุผลสำเร็จตามกลยุทธ์ธุรกิจ ทิศทาง วิสัยทัศน์ วัตถุประสงค์และเป้าหมายขององค์กร

3. เพื่อให้สามารถใช้เอกสารตามระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 เป็นแนวทางปฏิบัติงานให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน และใช้ในการฝึกอบรมและสอนงานแก่พนักงานใหม่ในการทำงานแต่ละกระบวนการให้เกิดประสิทธิภาพเกิดโอกาสในการปรับปรุงและการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

 

หัวข้อการฝึกอบรม

บทที่ 1: เอกสารสารสนเทศในระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015

·       ประเภทของเอกสารสารสนเทศในระบบการบริหารคุณภาพ

·       ความหมายและความสำคัญของเอกสารสารสนเทศ

บทที่ 2: การจัดทำเอกสารสารสนเทศตามระบบ ISO 9001:2015

·       คู่มือคุณภาพ Quality Manual

·       ระเบียบการปฏิบัติงาน Procedure

·       วิธีการปฏิบัติงาน Work Instruction

·       แบบฟอร์ม Form

·       เอกสารสนับสนุน Support Document

บทที่ 3: การจัดทำเอกสารสารสนเทศตามข้อกำหนดของระบบ ISO 9001:2015

·       การวิเคราะห์ประเด็นปัจจัยภายในภายนอก Internal & External Factors

·       การวิเคราะห์  SWOT Analysis

·       วิสัยทัศน์และพันธกิจ Vision & Mission

·       นโยบายคุณภาพ Quality Policy

·       ผังองค์กร Organization Chart

·       ผังกระบวนการธุรกิจ Business Process Chart

·       ตารางวิเคราะห์และประเมินความเสี่ยง Risk Assessment

·       เอกสารกำหนดวัตถุประสงค์และเป้าหมาย Objective & Target

·       ใบติดตามผลวัตถุประสงค์และเป้าหมาย Monitoring & Measurement

·       แบบสำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรม Training Needs

·       แผนการฝึกอบรมประจำปี Training Plan & Training Action

·       เอกสารการประเมินผลการฝึกอบรม Training Evaluation

·       เอกสารบันทึกการฝึกอบรม Training Record

·       แผนการสอบเทียบเครื่องมือวัด Calibration Plan

·       เอกสารบันทึกผลการสอบเทียบเครื่องมือวัด Calibration Record

·       เอกสารบันทึกการสื่อสาร Communication Record

·       ทะเบียนรายชื่อเอกสารในระบบการบริหารคุณภาพ Master List

·       ทะเบียนรายชื่อผู้ครอบครองเอกสารในระบบการบริหารคุณภาพ Holder List

·       ใบ DAR, ตารางควบคุมบันทึกคุณภาพ, Revision Record

·       ใบ CAR/PAR, CAR Log

·       เอกสารการคัดเลือกและประเมินผู้ขายรายใหม่ Supplier Selection

·       เอกสารการตรวจประเมินผู้ขายรายปัจจุบัน Supplier Evaluation

·       ทะเบียนผู้ขาย Approved Supplier Lists

·       แบบประเมินความพึงพอใจของลูกค้า Customer Satisfaction

·       แผนการตรวจติดตามภายใน Internal Quality Audit

·       ทะเบียนผู้ตรวจติดตามภายใน Internal Auditor

·       Audit Check List ในการตรวจติดตามภายใน

·       วาระการประชุมทบทวนฝ่ายบริหาร Management Review

·       บันทึกการประชุมทบทวนฝ่ายบริหาร Report of Management Review

 

วิธีการฝึกอบรม

1.      บรรยายเนื้อหา และตัวอย่างเอกสารประกอบเพื่อเพิ่มความเข้าใจ

2.      Workshop ลงมือปฏิบัติจริง

 

อาจารย์กุหลาบ เจียมจิตรพานิช

 

โรงแรมโนโวเทล กรุงเทพ สุขุมวิท 20

 

บุคคลทั่วไป ท่านละ 3,900 บาท

สมาชิก / โอนเงินก่อน 1 สัปดาห์ ท่านละ 3,500 บาท

ลงทะเบียน 3 ท่านขึ้นไป ท่านละ 3,200 บาท

ลงทะเบียน 5 ท่านขึ้นไป ท่านละ 2,900 บาท

**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%**

 

รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่

 

ลงทะเบียน Online  คลิ๊ก !!

 

บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด

เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4 ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี 12130

www.knctrainingcenter.com

knctrainingcenter@hotmail.com
โทร. : 02-157-9083, 062-315-5283





หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

เพื่อให้ทราบถึงรูปแบบของหัวหน้างานยุคใหม่ที่จะนำไปประยุกต์ใช้ในการบริหารคน เสริมสร้างทักษะในการเป็นผู้นำที่ได้งานและได้ใจคน
การจัดทำระบบบริหารคุณภาพตามมาตรฐานคุณภาพ ISO9001:2015 โดยหลักสูตรนี้วิทยากรผู้บรรยายเน้นการถ่ายทอดโดยอาศัยการบรรยายจากวิทยากร ผู้ชำนาญการและมีชื่อเสียงในวงการอุตสาหกรรมฯ ควบคู่ก...
เพื่อให้เกิดความเข้าใจเทคนิคการตรวจติดตามภายในสำหรับการควบรวมระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 และระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม ISO 14001:2015
ขอเชิญ อบรม หลักสูตร การเจรจาต่อรอง และการทำข้อตกลงเพื่อ..งานจัดซื้อ #เป็นกิจกรรมพื้นฐานในการทำธุรกิจด้วยเหตุว่า การทำธุรกิจมีคำว่า “ผลประโยชน์” เข้ามาเกี่ยวข้องซึ่งจะเป็นผลประ...
ขอเชิญอบรม หลักสูตร นักบริหารทรัพยากรบุคคลมือใหม่ (HR Newcomer) #เน้นความรู้พื้นฐานที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั้งระบบ เพื่อให้พนักงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลมีความรู้ ความสามา...
ในการปัฏิบัติงานการจัดทำฟอร์มเอกสารถือว่ามีความสำคัญเป็นอย่างมาก เพราะไม่เพียงการรายงานความคืบหน้าในการปฏิบัติงาน แต่ยังช่วยให้เราทราบปัญหาของงานที่ทำ และยังเป็นการเก็บสถิติตัวเ...
ปัจจัยสำคัญที่ทำให้องค์กรเกิดการพัฒนานั้น เริ่มต้นจากการพัฒนาคน ซึ่งทำให้องค์กรพัฒนาได้อย่างยั่งยืนและมั่นคง คนที่คิดเก่งอาจเรียกได้ว่าเป็นคนฉลาด แต่แท้จริงแล้ว คนที่คิดเก่งไม่จ...
การสรรหาและคัดเลือกถือเป็นด่านหน้าของการนำคนเข้าสู่องค์กร น้อยบริษัทที่จะให้ความสำคัญกับกระบวนการนี้ จนกลายเป็นเรื่อง "รับคนผิดคิดจนบริษัทเจ๊ง"
เพิ่มโอกาสทางการค้าและการลงทุนเพิ่มมากยิ่งขึ้น