มีค่าใช้จ่าย
การบริหารสินค้าคงคลังและวางแผนการจัดซื้อ
อบรมวันที่ 18 สิงหาคม 2559
จำนวนคนดู 2320 ครั้ง
การบริหารสินค้าคงคลังและวางแผนการจัดซื้อ
หลักสูตรการบริหารสินค้าคงคลังและวางแผนการจัดซื้อ จึงจัดขึ้นเพื่อให้เจ้าของกิจการและเจ้าของโรงงานเรียนรู้และเข้าใจการบริหารสินค้าคงคลังอย่างมีประสิทธิภาพจะต้องเกี่ยวข้องกับการวางแผนการสั่งซื้อและการผลิต และทราบวิธีการคัดสรรผู้ขายและการจัดเก็บสินค้าคงคลังรวมทั้งสามารถหาแหล่งซื้อวัตถุดิบที่ราคาถูกและสต๊อกสินค้าที่น้อย ซึ่งสิ่งเหล่านี้มีผลต่อต้นทุนการผลิตและสามารถลดต้นทุนสินค้าได้
หัวข้อการอบรม
- ความสำคัญของการบริหารสินค้าคงคลังต่อธุรกิจ
- เทคนิคการบริหารสินค้าคงเหลือ
- การวางแผนการสั่งซื้อและการผลิต
- วางระบบการสั่งซื้อสินค้าที่มีประสิทธิภาพ
- วิธีการวางระบบบริหารสินค้าคงคลัง (Just in time, Lean production)
- การจัดกลุ่มสินค้าคงคลังเพื่อสะดวกต่อการใช้งาน
- การจัด Dead stocks
- ประสบการณ์และปัญหาของวิทยากรที่เกี่ยวกับการบริหารสินค้าคงเหลือ
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ คุณวิไล / คุณสุธานี
โทร 0-2564-4000 ต่อ 2010-2012 มือถือ 082-450-2623, 082-450-2620
โทรสาร 0-2986-9366 www.ismed.or.th หรือ E-mail : trainingismed@gmail.com
หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ
จากปัญหามนุษย์ต่างมีระบบความคิด ระบบการมองโลกที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง แม้ว่าจะเป็นพี่น้องกัน หรืออยู่ในครอบครัวเดียวกัน ต่างคนก็ต่างมีแนวการมองโลกที่แตกต่างกัน
มาตรฐาน ISO สามารถประยุกต์ใช้ได้กับทุกองค์กร ไม่ว่าจะเป็นองค์กรขนาดใหญ่หรือเล็ก บริษัทหรือองค์กรใดได้รับ ISO แสดงถึงสินค้าหรือบริการขององค์กรนั้น มีมาตรฐานคุณภาพและความปลอดภัย เ...
หลักสูตรนี้จะเป็นการเตรียมความพร้อมของท่านให้มี วิธีคิดเชิงกลยุทธ์ หลักการบริหารเชิงกลยุทธ์ และสามารถแนะแนวทางสร้างแผนเชิงกลยุทธ์ เพื่อสร้างความได้เปรียบเชิงกลยุทธ์ในการแข่งขันได้
2 ท่านขึ้นไป ลดเหลือ 3,500 บาท คำถามสัมภาษณ์งานที่คุณใช้เป็นประจำคือคำถามอะไร ? ตัวอย่างคำถามสัมภาษณ์งานที่จะช่วยคุณล้วงลึกข้อมูลผู้สมัครงาน เพื่อคัดเลือกผู้สมัครงานที่เหมาะสมก...
เมื่อองค์กรต้องเจอกับสถานการณ์ที่รุมเร้าซัดโหมกระหน่ำอย่างไม่หยุดหย่อน ไม่ว่าจะเป็น Covid-19, สงครามการค้าระหว่างประเทศ, business disruption ฯลฯ แล้วทางรอดมีไหม? ......คำตอ...
การบริหารและพัฒนาบุคลากรมีทั้งระยะสั้นแบบปีต่อปี ก็คือการทำ Training Need Survey แล้วกำหนดออกมาเป็นแผนการฝึกอบรมประจำปี (Training Year Plan) แต่สิ่งหนึ่งที่เป็นปัญหาคาใจทั้งผู้บ...
การจัดการเชิงกลยุทธ์ เป็นหัวใจสำคัญที่ผู้บริหารองค์กรควรเป็นผู้กำหนดและดำเนินงานตามแผนงานเชิงกลยุทธ์ เพราะจะทำให้บุคลากรภายในองค์กรมีทิศทางที่ชัดเจน
เรียนรู้ Insight ข้อมูลคนแต่ละ Generation เข้าใจวิธีคิด ทัศนคติ และพฤติกรรม ในการทำงานของคนรุ่นใหม่ โดยนำหลักจิตวิทยาการบริหารและสร้างแรงจูงใจ Gen Y & Z มาใช้เพื่อดึงศักยภาพมาใช...
..การวิเคราะห์อัตรากำลัง (Workforce Analysis) เป็นภารกิจหนึ่งในการวางแผนกำลังคน (Workforce Planning) ที่ HR จะต้องมีความรู้ความเข้าใจเชิงลึก และประสานงานร่วมมือกับหน่วยงานต่างๆ ...
ขอขอบคุณที่ท่านแวะเข้ามาหาความรู้เพิ่มเติมในเวปของเรา เรามีความยินดีเป็นอย่างยิ่งที่จะเป็นส่วนช่วยทำให้ท่านก้าวไปข้างหน้าเพื่ออนาคตที่ดี
Copyright © 2569 iliketraining.com. All Rights Reserved. This page was generated in 0.04 seconds.